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Comprends comment tu fonctionnes — progresse avec plus de lucidité.

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— LE TEST EST COMPOSÉ DE

Trois sources. Un seul miroir.

Trois mesures complémentaires, une seule lecture de toi.

Ce que tu déclares

30 affirmations sur 5 axes Action + 5 axes Personnalité (Big Five + Rubicon).

~5 min · questionnaire

Ton comportement en tâche

22 mises en situation inspirées de paradigmes publiés. Pas de scores un par un : elles mesurent ce que tu fais sous pression.

~30 min · 22 mises en situation

Le regard de tes proches

Jusqu’à 8 référents anonymes — manager, pairs, n-1, clients. Le miroir s’active dès 3 réponses.

Anonyme · dès 3 réponses
— VOICI CE QUE TU REÇOIS

Un rapport. Une carte. Un plan.

Un diagnostic exploitable, accompagné de ta carte d’identité professionnelle prête à publier.

Ta carte LinkedIn Pro
L’ARCHITECTE

Téléchargeable en 1 clic à la fin du test.

TON MIROIR · 3 SOURCES
TOI · ÉPREUVES
  • Toi — ce que tu déclares (30 affirmations)
  • Épreuves — ce que tu fais dans 22 mises en situation
  • Toi + Épreuves : un seul score, la moyenne des deux
ENTOURAGE
  • Entourage — le regard de tes proches (jusqu’à 8 référents)
  • Miroir activé dès 3 réponses
TON PLAN D’ACTION
Ton point faible, en trois paliers

Un geste cette semaine, une méthode à 30 jours, un cap à 90 — avec la fiche outil qui va avec.

CETTE SEMAINE
Déléguer la décision opérationnelle hebdo
Bloc 25 min lundi · n-1
DANS 30 JOURS
Feedback ascendant mensuel avec 3 pairs
Question : « Qu’est-ce que je ne vois pas ? »
DANS 90 JOURS
Mesurer l’écart : retake du miroir
Comparatif Toi · Entourage · Épreuves
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— LA DIFFÉRENCE

MBTI, DISC : pourquoi ça ne suffit plus.

Les tests classiques te donnent une étiquette. UR.SKILLS te donne un diagnostic, un miroir et un plan d’action.

MBTI, DISC & les autres
UR.SKILLS
Ce qui est mesuré
× Ce que tu déclares
✓ Toi (déclares) + Épreuves (comportement) + Entourage (regard des proches)
Nombre de profils
× 16
✓ 100
Validation scientifique
× Contestée (Briggs/Myers, années 40)
✓ Big Five + Rubicon + 22 mises en situation inspirées de paradigmes publiés — calibration en cours (bêta)
Livre ce soir
× Une étiquette ("ENTJ")
✓ Un plan d’action : cette semaine · 30 jours · 90 jours
Re-test
× Résultat stable (limite rassurant)
✓ Pensé pour mesurer ton évolution dans le temps (re-test à venir)
Usage recrutement
× Non (pas prédictif)
✓ Développement & formation : oui. Recrutement ou tri de candidats : non — le test n’est pas conçu pour ça.
— SCIENCE

10 dimensions. 3 sources. 22 mises en situation.

UR.SKILLS croise le modèle Big Five et le modèle Rubicon de l’action avec 22 mises en situation comportementales inspirées de paradigmes publiés (BART, SVO Slider, EEfRT, WCST…).

⚠

Bêta-recherche : paradigmes publiés, calibration des scores sur cohorte UR.SKILLS en cours. À lire comme des tendances.

Voir la méthodologie complète →
05 · ACCÈS · PAS D’ABONNEMENT

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Ton archétype est gratuit. Le rapport complet — avec le regard de ton entourage — coûte 27€, une seule fois.

•Tarif Fondateur — réservé aux 1000 premiers. Les prix augmenteront ensuite.
LE REFLET
Ton archétype, en un éclair — 1 sur 100
0€
Paiement unique
  • Ton archétype unique parmi 100 — et ta carte partageable LinkedIn
  • Ton portrait complet : personnalité et cinq moteurs d’action, mesurés
  • Un vrai aperçu : deux profils de collaboration, ton premier chantier, l’entretien carrière, tes ressources
  • Dès 3 réponses de ton entourage : leurs scores face aux tiens, sur les dix traits
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LE PLUS CHOISI
LE RAPPORT COMPLET
Tout ton profil + le regard des autres — tout inclus
27€
Paiement unique
  • Les six profils de collaboration : trois synergies, trois frictions, et le réflexe pour chacun
  • Ton plan d’action complet : trois chantiers, paliers 30 et 90 jours, méthodes et déclics
  • Le Miroir 360° : la synthèse de ce que voient tes référents (jusqu'à 8)
  • Ton Career Match : trois directions argumentées, ton pitch 30 s et tes angles d’entretien
  • 1 an de téléchargements premium sur UR.SKILLS Edu — fiches et exercices à imprimer ou garder en PDF (la bibliothèque reste en lecture libre pour tous)
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— TEAMS

L’intelligence collective de ton équipe

Cartographie les dynamiques, identifie les complémentarités, débloque les angles morts collectifs. Déploiement à partir de 10 personnes.

PROCHAINEMENT
09 · QUESTIONS FRÉQUENTES

Tout ce que tu veux savoir avant de cliquer.

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Dix minutes pour commencer. Un rapport. Ton prochain mouvement.

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